有期労働契約に定年（更新上限年齢）を設けることの是非労働契約法By 後藤 豊2022年8月1日 就業規則の見直しをさせて頂くと「有期労働契約の更新は60歳に達する月の末日までを上限とする。」といった規定を置いているのを見かけることがありますが、このような年齢による更新上限を定める規定の是非について検討してみます。…
