パート従業員の休日勤務に休日割増賃金の支払いは必要？ 月曜から金曜までの週５日（各7時間）勤務のパートさんに、土曜日にも勤務してもらいました。この土曜日出勤に対して時給分の給与を支払いましたが、本人から休日割増手当を支給してほしいといわれました。休日割増手当を支払うべきなのでしょうか？ 休日の割増賃金とは 労働基準法第37条では、「使用者が、（中略… 続きを読む 労務解説
契約社員、派遣社員、請負……その違いと雇用上の注意点とは 雇用には正社員、パートタイマー、アルバイト、契約社員、派遣社員など、様々な形態があります。このほか請負という、ややもすると雇用との境界が曖昧になりがちなものまであるわけですが、これらはいったい何が違うのでしょうか。 それぞれの雇用形態の違い 正社員 一般的には基幹的業務に従事し、企業の労働者の中… 続きを読む 労務解説